献给向往航天研究所工作的研究生（瀚海星云）

foxes 发表于 2004-11-22 20:04:48

标题: 献给向往航天研究所工作的研究生（转自哈工大bbs）
发信站: 瀚海星云 (2004年11月08日13:40:36 星期一), 站内信件 WWWPOST
献给向往航天研究所工作的研究生
(1) 招聘的骗局
许多研究所，在招聘时经常鼓吹年薪多少多少万，下面分析一下这里边的水分有多少
。新毕业研究生第一年的收入一般包括以下几部分：
1、个人所得税：一般研究所的个人所得税是工资前两项的10%至15%，一般一年大约4000。

2、三险一金及其福利：一般一年4000至10000。
3、奖金：根据单位不同，钱数也不同，一般一年2000至8000。
4、工资：每月2500至4000，一年30000至48000。
全都算上，税前总数为40000至70000。1项是你拿不到的，2项是存在卡里的，只能在
特定的条件下（如买房、生病等）才能提取，3项是根据单位以及你所在的室的效益定的，
4项才是你真正拿到手的钱。这样看来，一年的税后收入为：36000至66000，纯收入为320
00至56000。对于大多数的研究所所来说，平均下来一月3000至4000。
(2) 实际待遇
下面是科工集团几个比较好的所2004届研究生的基本工资（基本不会有大的出入）：
二院二部：3600左右（没有宿舍，自己租房无补助，奖金较少）
二院23：2600（有宿舍；奖金有，新人数目很少，老人多）
二院25：不到3000（有宿舍；奖金不详；买房给10万）
二院206：不到3000（有宿舍；奖金不祥）
三院三部：3200，（有宿舍，自己租房补200；奖金有，数目未知；好像还分房）
三院33所：2800（有宿舍；奖金有，数目未知；好像还分房）
四院四部：3900（有宿舍，自己租房补680；奖金有，数目未知；买房给10万）
四院17所：3600左右（没有宿舍，自己租房补600；奖金有，数目未知；买房给钱，数目未
知）
以上不包括隐性收入，但强调一点，隐性收入不是每个人都能拿到的。据说三院效益是最
好的，奖金多些，地点偏；可以看出四院效益也可以，但是可能要搬到门头沟（五棵松往
西10公里），很偏僻；三院效益也可以，据说奖金多以些，但不确定，地点也偏；二院只
是几个所效益还行，但是地点好，因此流动性（跳槽）很大。
(3) 研究所适合哪些人
1、女生（可惜研究所不太爱要女生）；
2、懂一点技术，而且特别能混的人，精通“厚黑学”的优先；
3、技术上特别牛X的人，能够独挡一面，但前提是领导得给你机会（其实这种人到哪都行
）；
4、混吃等死的人；
5、有关系、有背景的人；
6、学导弹、卫星、飞行器设计等相关专业的人；（公司去不了，当然来研究所了，而且学
有所用）；
(4) 研究所的十大弊端
1、论资排辈：你只比同一届的本科生有优势，比你高一届的本科生都比你有地位。（别看
你是研究生，谁让你晚来一年）
2、官僚主义：当官的永远是对的，放个屁都是香的。
3、机构臃肿：一个所搞行政的人占一半，而且全能骑在你头上，地位和待遇都比你高。

4、技术落后：军品最重要的是可靠性，新技术一般经过漫长的时间才能被应用。（这一点
对以后跳槽不利）
5、效率低下：举个例子，一次项目急需，我买了两卷打印用的色带，花了不到二十元钱，
报销花了整整一天的时间，来回跑了五个科室，签了三个字，最后还因为没有事先打报告
申请挨了一顿说。
6、耗费时间：航天是个系统工程，研发的时间很短，大多数时间是做试验。经常是做一天
试验，实际工作不到一个小时，其余时间都在等待。（这一点，新来的人难以忍耐，但过
几年就磨得没脾气了）
7、赏罚不明：功劳永远是领导的，过错永远是你的。
8、辛苦：经常要出差，尤其是去发射基地，一呆就是两个月，与人世隔绝，条件极其艰苦
，还要忍受各种辐射（不过出差补助也很高）
9、近亲繁殖：在研究所读研比较好，尤其你报总师或所长当导师，因为一般总师的学生也
是总师，所长的学生也是所长。你想上，没门！
10、关系复杂：这一点，你永远也理不清，还是不理的好。

ahappysnail 发表于 2004-11-22 20:33:50

献给向往航天研究所工作的研究生（瀚海星云）

汗，听上去很恐怖的说

junior 发表于 2004-11-23 02:11:49